DETAIL KOLEKSI

Sejarah pembentukan peraturan penyelesaian perselisihan hubungan industrial terkait pemutusan hubungan kerja (phk) di indonesia


Oleh : Isnaeni Lina Saputri

Info Katalog

Penerbit : FH - Usakti

Kota Terbit : Jakarta

Tahun Terbit : 2026

Pembimbing 1 : Wahyuni Retnowulandari

Kata Kunci : Evolution, Dispute Resolution, From Time to Time, Employment Termination Disputes.

Status Posting : Published

Status : Lengkap


File Repositori
No. Nama File Hal. Link
1. 2026_SK_SHK_010002200159_Halaman-Judul.pdf
2. 2026_SK_SHK_010002200159_Surat-Pernyataan-Revisi-Terakhir.pdf 1
3. 2026_SK_SHK_010002200159_Surat-Hasil-Similaritas.pdf 1
4. 2026_SK_SHK_010002200159_Halaman-Pernyataan-Persetujuan-Publikasi-Tugas-Akhir-untuk-Kepentingan-Akademis.pdf 1
5. 2026_SK_SHK_010002200159_Lembar-Pengesahan.pdf 1
6. 2026_SK_SHK_010002200159_Pernyataan-Orisinalitas.pdf 1
7. 2026_SK_SHK_010002200159_Formulir-Persetujuan-Publikasi-Karya-Ilmiah.pdf 1
8. 2026_SK_SHK_010002200159_Bab-1.pdf
9. 2026_SK_SHK_010002200159_Bab-2.pdf
10. 2026_SK_SHK_010002200159_Bab-3.pdf
11. 2026_SK_SHK_010002200159_Bab-4.pdf
12. 2026_SK_SHK_010002200159_Bab-5.pdf
13. 2026_SK_SHK_010002200159_Daftar-Pustaka.pdf
14. 2026_SK_SHK_010002200159_Lampiran.pdf

P Permasalahan pemutusan hubungan kerja (phk) selalu menjadi isu yang paling dominan menimbulkan ketidakpastian hukum serta dampak ekonomi sosial yang signifikan dari waktu ke waktu. rumusan masalah dari penelitian ini adalah (1) bagaimana perkembangan historis pengaturan penyelesaian perselisihan hubungan industrial terkait pemutusan hubungan kerja di indonesia. (2) apa latar belakang peristiwa hukum di masa lalu yang membentuk peraturan, penggeseran norma dan perkembangan interpretasi hukum peraturan penyelesaian perselisihan hubungan industrial terkait pemutusan hubungan kerja (phk). penelitian ini menggunakan tipe penelitian hukum normatif yang di dukung data primer, dengan pendekatan asas hukum dan sejarah hukum, bersifat deskriptif, bersumber pada data sekunder yang didukung data primer, data di olah secara kualitatif dengan pengambilan kesimpulan deduktif. hasil penelitian menunjukan bahwa regulasi penyelesaian perselisihan phk di indonesia bertransformasi dinamis dalam empat fase yang dipengaruhi oleh beberapa faktor. latar belakang terbentuknya peraturan phk dapat terlihat dari penyelesaian kasus- kasus yang ada dari masa ke masa.

T The issue of termination of employment has always been the most dominant topic, causing legal uncertainty as well as significant socio-economic impacts over time. the problem formulation of this study is: (1) how has the historical development of regulations on the resolution of industrial relations disputes related to termination of employment in indonesia taken place? (2) what are the legal events in the past that shaped regulations, shifts in norms, and the development of legal interpretations regarding the regulations on the resolution of industrial relations disputes related to termination of employment? this research uses a normative legal research type supported by primary data, with an approach based on legal principles and legal history. it is descriptive in nature, sourced from secondary data supported by primary data, processed qualitatively, with conclusions drawn deductively. research results show that the regulation for resolving layoffs in indonesia has dynamically transformed through four phases influenced by several factors. the background of forming layoff regulations can be seen from how cases have been resolved over time.

Bagaimana Anda menilai Koleksi ini ?